Ma singularité : ce qui me différencie !
Je fais le pont entre des mondes qui ne se mélangent pas forcément à savoir :
- Le rationnel (Coté ingénieur, méthodique, pragmatique, rigoureux, …)
- L’émotionnel et le spirituel (Langage du corps, intuition, transcendance, …)
Curieux par nature, j’utilise de nombreux outils différents et me suis formé à de nombreuses approches et techniques.
Pour moi, ce qui compte vraiment dans un accompagnement quel qu’il soit, ce n’est pas l’outil utilisé mais ce qu’il vous apporte.
Un outil n’est ni bon ni mauvais,
il faut juste savoir l’utiliser à bon escient !
Conseil
Apporter son savoir-faire, ses compétences et son expérience pour résoudre des problèmes ou aider une organisation à atteindre ses objectifs.
Coaching
Le coaching, c’est révéler le potentiel qui est en vous et vous aider à le concrétiser.
Médiation
La médiation en entreprise est un processus de résolution des conflits qui implique l’intervention d’un médiateur neutre et impartial pour faciliter la communication, la négociation et la recherche de solutions entre les parties en conflit au sein de l’entreprise.
Déontologie
Dans le cadre de toutes mes missions, quelle que soit la posture d’accompagnement, voici mes règles déontologiques :
- Je suis tenu au secret professionnel pour mes échanges individuels avec les bénéficiaires (Coaching et médiation)
- Je suis tenu à une obligation de qualité dans le processus d’accompagnement (conseil, formation, coaching et médiation). J’adapte mon intervention dans le respect des étapes de développement des participants.
- Je suis attentif au métier, aux usages et au contexte de l’organisation pour laquelle je travaille.
Vous avez un projet, un besoin ou encore une problématique ?
Vous souhaitez échanger pour approfondir vos idées ?
Learn about how them you went down prying the wedding ring off his cold, dead finger. I don't know what you did, Fry, but once again, you screwed up!